編者按:
全方位推動高質(zhì)量發(fā)展超越,是中央賦予福建的重大歷史使命和重大政治責任,是新時代新福建建設的重大歷史機遇,中共福建省委十屆十次全會對此作出決策部署。日前,福建省委黨校(行政學院)干部學員以全方位推動高質(zhì)量發(fā)展超越為主題,結合學習《習近平在福建》采訪實錄和自身工作實踐,撰文暢談學習體會。
10月12日,第三屆數(shù)字中國建設峰會在福州舉行。20年來,數(shù)字福建從無到有、從小到大、從弱到強,以信息化培育新動能,用新動能推動新發(fā)展,以新發(fā)展融入新格局,用新格局創(chuàng)造新輝煌。
高質(zhì)量發(fā)展,就是能夠很好滿足人民日益增長的美好生活需要的發(fā)展,是體現(xiàn)新發(fā)展理念的發(fā)展,是經(jīng)濟發(fā)展從“有沒有”轉(zhuǎn)向“好不好”!安屎绾惋L雨共生,機遇和挑戰(zhàn)并存,這是亙古不變的辯證法則!睖蚀_把握“!焙汀皺C”的辯證關系,是永恒的發(fā)展課題。
化危為機、謀求新局,先要抓好創(chuàng)新驅(qū)動“思考題”
“創(chuàng)新是引領發(fā)展的第一動力。抓創(chuàng)新就是抓發(fā)展,謀創(chuàng)新就是謀未來。”早在2000年,福建省就著眼于搶占信息化戰(zhàn)略制高點,著眼于增創(chuàng)福建發(fā)展新優(yōu)勢,系統(tǒng)勾勒出“數(shù)字福建”“四化”的“時空軌跡”,作出了建設“數(shù)字福建”的科學決策。
在危機中育新機、于變局中開新局,要求我們始終把創(chuàng)新作為全方位推動高質(zhì)量發(fā)展超越的第一動力,將其擺在發(fā)展全局的核心位置,充分運用數(shù)字中國建設成果,搶抓平臺經(jīng)濟發(fā)展機遇,進一步優(yōu)化財政支持、稅收激勵政策,完善創(chuàng)新驅(qū)動機制,集中力量支持有潛力的優(yōu)勢企業(yè)拓展產(chǎn)品銷售、加強品牌研發(fā),幫助企業(yè)破解發(fā)展難題,提高生產(chǎn)效益和經(jīng)濟效益,打通科技成果轉(zhuǎn)化的“任督二脈”。
化危為機、謀求新局,再要精答鄉(xiāng)村振興“實驗題”
鄉(xiāng)村治理是國家治理體系的“神經(jīng)末梢”,作為一名基層鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部,加快鄉(xiāng)村建設、推動鄉(xiāng)村振興是實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展必須攻克的重點難題。
要從福州市長樂區(qū)羅聯(lián)鄉(xiāng)實際出發(fā),緊扣“全域濱海、整體推進、生態(tài)優(yōu)先”的發(fā)展理念,圍繞建設“生態(tài)、休閑、旅游、健康”小鎮(zhèn)的發(fā)展定位,以優(yōu)化農(nóng)村人居環(huán)境和完善公共基礎設施為重點,進一步鞏固提升“美麗長樂”大行動工作成效,把鄉(xiāng)村建設成為“看得見山、望得見水、記得住鄉(xiāng)愁”的美好家園。
以綠色發(fā)展理念為引領,探索“自然—經(jīng)濟—社會—文化”復合型生態(tài)經(jīng)濟新模式,通過連片種植有機農(nóng)作物、建設有機農(nóng)產(chǎn)品集市、生態(tài)餐廳、“觀賞+采摘”兩不誤的蔬菜瓜果園等方式發(fā)展有機農(nóng)業(yè)、生態(tài)農(nóng)業(yè)、定制農(nóng)業(yè),延伸農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)鏈條,做大做響綠色健康的生態(tài)農(nóng)產(chǎn)品品牌,打造農(nóng)旅融合發(fā)展新名片;結合鄉(xiāng)村景觀提升和“海絲拾古”挖掘保護工作,實現(xiàn)鄉(xiāng)村建設“外在顏值”與鄉(xiāng)村文明“內(nèi)在氣質(zhì)”同步提升,打造特色網(wǎng)紅村、紅色旅游精品路線,加快發(fā)展全域生態(tài)文化、紅色文化旅游產(chǎn)業(yè),激活“周末經(jīng)濟”,真正把生態(tài)環(huán)境優(yōu)勢轉(zhuǎn)變?yōu)榻?jīng)濟優(yōu)勢,構建經(jīng)濟和生態(tài)、產(chǎn)業(yè)與環(huán)境互依互存、并進起飛的循環(huán)格局,努力實現(xiàn)美麗鄉(xiāng)村建設與經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展相得益彰。
化危為機、謀求新局,更要探索引才用才“搶答題”
堅持高質(zhì)量發(fā)展超越,關鍵在人。當前,福建省內(nèi)高等院校和科研機構力量相對薄弱,人才資源較為短缺,特別是對高科技人才的吸附力不強,鄉(xiāng)鎮(zhèn)高質(zhì)量人才缺口尤為明顯,不能完全滿足地區(qū)發(fā)展的需要。
因此,要繼續(xù)堅持“高精尖缺”導向,通過財政資助、股權投資、項目資助、創(chuàng)業(yè)扶持、住房補貼等多渠道,提高創(chuàng)新人才待遇,實現(xiàn)從注重“招來人才”,向更注重“留住人才”“用好人才”轉(zhuǎn)變,形成長效的人才治理機制;要杜絕“形象工程”,不能片面把引進人才的多少作為衡量一個地方人才工作的關鍵,引來人才不能當“花瓶”、做“擺設”,要在實際工作中敢于放權,大膽讓人才參與到產(chǎn)業(yè)發(fā)展、地區(qū)建設的實踐中,為人才能力的發(fā)揮創(chuàng)造一個寬松、和諧的氛圍,讓人才在健康良好的環(huán)境中得以施展才華。
艱難困苦,玉汝于成。在實現(xiàn)中華民族偉大復興的歷史征程中,在全方位推動高質(zhì)量發(fā)展超越的新起點上,我們必須勇當新時代的“攀登者”,善做新局面的“探路人”,永葆“闖”的精神、“創(chuàng)”的勁頭、“干”的作風,努力在新征程上創(chuàng)造新的更大業(yè)績!
(作者:李濟陽 中共福建省委黨校、福建行政學院第13期鄉(xiāng)鎮(zhèn)長(街道主任)培訓班學員,福州市長樂區(qū)羅聯(lián)鄉(xiāng)黨委副書記、鄉(xiāng)長)